Hinweis für Buchhändler: Sie können diesen Ratgeber zur Online-Bewerbung direkt beim Anaximander Verlag beziehen.
Das Taschenbuch ist unter der ISBN-10: 3000529705 bzw. ISBN-13: 9783000529702 erschienen.
"Bitte übersenden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an..."
An diesen - immer häufiger anzutreffenden - Formulierungen in Stellenausschreibungen erkennen Sie, dass die klassische Bewerbungsmappe aus Papier mehr und mehr ausgedient hat.
Stattdessen sind bei den meisten Unternehmen Online-Bewerbungen zum Standard im Bewerbungsprozess geworden. Die oben beschriebene E-Mail-Bewerbung stellt eine Variante der Online-Bewerbungen dar. Zu den Online-Bewerbungen gehört noch eine zweite Variante, die sog. Formular-Bewerbung, die über die Website eines Unternehmens erfolgt.
Wie bei der Zusammenstellung einer schriftlichen Bewerbungsmappe sind auch im Rahmen der Erstellung einer Online-Bewerbung sorgfältig bestimmte formale Kriterien und Standards einzuhalten, um eine technisch einwandfreie und individuell überzeugende Bewerbung zu erstellen.
Lernen Sie in diesem strikt praxisorientierten Ratgeber die Standards und Formalia kennen - Schritt für Schritt. Neben den gängigen "Office"-Paketen werden insbesondere kostenlose Tools und Freeware-Werkzeuge vorgestellt, so dass Bewerberinnen und Bewerber auch ohne den Einsatz kostspieliger Software-Lösungen eine überzeugende Online-Bewerbung erstellen können.
Nach dem Erfolg der im Jahr 2014 erschienenen 1. Auflage von "Richtig online bewerben" geht die überarbeitete und erweiterte 2. Auflage über die technischen "Basics" hinaus, indem die fachlichen und inhaltlichen Hinweisen rund um die Online-Bewerbung in den Mittelpunkt des Buches gestellt werden.
Auch dem eigentlichen Bewerbungsprozess - vom Studium der Stellenanzeige bis hin zu Telefon- und Skype-Interview bzw. Vorstellungsgespräch - wird Platz eingeräumt.
"Richtig online bewerben 2016" von Alexander Sprick ist im April 2016 unter der ISBN 978-3000529702 im Anaximander Verlag erschienen.
1. Vorwort
2. Benötigte Software
3. Einführung
4. Vor der Bewerbung
5. E-Mail-Bewerbung versus Online-Bewerbungsformular
6. E-Mail-Bewerbung
6.1. Anschreiben
6.2. Lebenslauf
6.3. Arbeitszeugnisse
6.4. Deckblatt
6.5. Nachbearbeitung: Meta-Daten entfernen
6.6. Versand
7. Online-Bewerbungsformulare
8. Business-Netzwerke: XING
9. Online-Reputation
10. Ausblick und Resümee
11. Stichwortverzeichnis
Checkliste 1: Unternehmens- und Stellenanalyse
Checkliste 2: Anschreiben
Checkliste 3: Inhalt Deckblatt
Checkliste 4: Datenschutz/Datensicherheit
Checkliste 5: E-Bewerbertest
Checkliste 6: Telefoninterview
Checkliste 7: Skype-Interview
Checkliste 8: Die wichtigsten Fragen im Vorstellungsgespräch
Autor: Alexander Sprick Rinteln